紀の國建設株式会社
- 事業推進 経営幹部（役員候補）
- 北海道
- 750万円~1,000万円
「挑戦はわたしたちを成長させる」をモットーに、創業70年もの確かな実績と歴史を誇る総合建設企業です。経営陣と現場をつなぎ、さらなる発展と次世代を支える幹部候補を募集。社長の右腕として、組織の未来を牽引する情熱を求めています。
求人管理会社：株式会社商工中金ヒューマンデザイン
この企業の魅力・特徴 features
強み
1957年の創業以来、函館と札幌を拠点として、地域の発展を支えてきた総合建設企業です。建築・土木・住宅の3つの領域を一貫して担い、相互連携させた「地域共創型」事業を展開しています。土木技術の住宅基盤への応用など、各分野のシナジーを生む総合力で、独自の地位を確立。土地の評価から建築までワンストップで対応し、地域が抱える複雑な課題解決に貢献しています。
成長
戦略
函館本社を基盤としつつ、札幌支店の拡大にも注力していく方針です。営業体制の強化や人員増強を図り、札幌圏での事業展開を加速させます。各拠点・部門の体制を整備し、組織全体の連携を深めることで変化する社会のニーズに応え、より広域での地域貢献と事業成長を目指しています。
求める
人材に
ついて
今回募集するのは、社長の右腕として経営と現場をつなぎ、会社全体としての体制強化を図る経営幹部候補です。経営陣のビジョンを具体的な行動に落とし込み、部門を横断した連携を促進していただきます。事業成長に向けた施策のゼロイチ立ち上げを推進し、組織全体の力を底上げする活躍を期待しています。
求人情報 job info
| 募集職種・ポジション | 事業推進 経営幹部（役員候補） |
|---|---|
| 職種分類 | 経営・営業企画・事業企画系 ＞ 経営者・COO・CFO・経営幹部・カントリーヘッド |
| 仕事内容 | （雇入れ直後） 経営陣と現場をつなぐ橋渡し役として、会社全体に目を配り、部門を越えた連携や人材育成・採用を通じた組織づくりをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■経営陣の考えの各部門への伝達、具体的な行動へ落とし込むための実行支援 ■若手社長の右腕として、事業成長に向けた施策のゼロイチ立ち上げ・推進 ■社員・現場責任者との日常的な対話を通じた課題や意見の把握 ■部門間の連携促進など、組織全体が円滑に動くための横断的マネジメント ■社員一人ひとりに配慮したフォロー・育成による組織力の底上げ ■人材の採用活動、および採用後の定着・活躍に向けた組織づくり ■札幌支店を含む各拠点・部門の体制整備や人員強化 ■札幌支店拡大に向けた営業体制の強化（札幌勤務の場合は札幌支店のマネジメント） ※入社時点では部長職での処遇を想定しています。 （変更の範囲） 会社の定める業務 ＜給与＞ ■月給：50万円~66万円 ■賞与：あり（年2回） ※管理監督者につき、時間外手当は支給適用外となります。 |
| 想定年収 | 750万円~1,000万円 |
| 募集背景 | 事業拡大に向けた体制強化 |
| 求める人物・スキル・経験 | 【必須】 ■組織・チームのマネジメント経験（部門を横断した調整や、メンバーの育成・フォロー経験） ■採用・人材育成・組織体制の整備など、人や組織に関する業務経験 【歓迎】 ■建設業界での実務経験・業界知識 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | ＜雇入れ直後＞函館本社または札幌支店 ※勤務地はいずれでも選択可 【函館本社】北海道函館市昭和1-3-8 【札幌支店】札幌市北区北23条西4-1-15-606 ＜変更の範囲＞会社の定める事業所 |
| 勤務時間（就業時間） | 8:30~17:00（実働7.5時間、休憩60分） ■時間外労働：あり（月平均20~30時間） |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 試用期間 | 3ヶ月（条件変更なし） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制（土日祝） ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■有給休暇：10日以上（入社時に付与） |
| 待遇・福利厚生・加入保険 | ■賞与：あり（年2回） ■昇給：あり ■社会保険完備（雇用、労災、厚生年金、健康） ■企業型確定拠出年金制度 ■中退共 ■資格取得支援（受験料・講習費の会社負担、合格祝い金） ■携帯電話・PC貸与 ■夏冬作業服支給 ■健康診断・オプション1つ無料 ■食事補助支給 ■水素水・ドリンクサーバー ■慶弔見舞金 ■社員旅行・懇親会 ■ドナー休暇 ■育休・産休取得（男女ともに可） ■北海道イエロースターズ無料観戦チケット配布 ■オンライン診療 ■ストレスチェック ■受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 手当など | ■通勤手当（月1万円） ■住宅手当（月6,000円） ■燃料手当 |
企業情報 company info
| 企業名 | 紀の國建設株式会社 |
|---|---|
| 業種・業界 | 建築・不動産 ＞ 建築・土木 |
| 都道府県 | 北海道 |
| 市区町村 | 函館市 |
| 設立年 | 1957年 |
| 資本金 | 6,750万円 |
| 売上 | 16億円 |
| 従業員数 | 33名 |
| URL | https://kinokunikensetsu.co.jp/ |
| 主要取引先 | 国土交通省、北海道、函館市、（株）ローソン、セルコホーム（株）、（株）テスク など |
会社概要
1957年の創業以来、総合建設企業として、地域の発展を支える事業を展開。建築・土木・住宅・公共工事など、地域の暮らしと密接に関わる事業を推進する。商業施設や医療・福祉施設をはじめ、道路・護岸などの地域インフラから住宅まで幅広く対応。機能性とデザインの両立を追求し、地域の景観と価値を高める施工を実現している。
会社の強み
建築・土木・住宅といった、3つの事業を連携させた総合力に強みを持つ。土地の評価・造成から、建築・店舗開発なども含めてワンストップで手がけ、単独事業では生み出せない最適な解決策を提供。また現場での課題解決を重視する「考えるチカラ」、社内外との連携を大切にする「つながるチカラ」、変化を先読みする「未来を見据えるチカラ」の3つを組織文化の根幹とし、確かな価値を創造し続ける。
今後の展開
「挑戦はわたしたちを成長させる」という理念のもと、今後も変化を恐れず、地域の未来を築く取り組みを継続。人口減少やインフラの老朽化といった複雑化する地域課題に対し、確かな技術力と誠実な行動で向き合っていく。日々の小さな改善や仲間との対話などの積み重ねから、組織のさらなる強化を図ると同時に、地域の安全・快適・持続可能な暮らしを支え続ける。
求人管理会社：株式会社商工中金ヒューマンデザイン