株式会社ハマオカ海の幸

職種分類	管理部門系　＞　人事（採用・労働・教育など）
仕事内容	【事業概要】 富山県魚津市を拠点に、富山湾をはじめとする全国の美味しい干物・冷凍魚の販売を行っています。自社店舗や海の駅「蜃気楼」での販売をはじめ、県内外の百貨店、スーパー、ホテル、各種カタログギフト、通販など、幅広い販路を通じて多くのお客様に海の恵みをお届けしています。 【事業課題】 当社は「おいしい魚で 笑顔いっぱい 幸せいっぱい」をモットーに掲げていますが、持続的な成長と健全な経営を維持するため、この理念を共に実現していく「未来の仲間（社員）」の採用強化が急務となっています。しかし、現在は以下の課題に直面しています。 ・会社の魅力や理念が求職者に伝わりきっていない →私たちが大切にしている経営方針や、魚津の地で働く喜び・やりがいといった本質的な魅力がWeb上で発信しきれていません。 ・採用後のミスマッチ（ギャップ）の防止 →現在働くメンバーのリアルな処遇や環境をベースにしつつ、新規採用者との間に期待値のギャップが生じないような、誠実かつ魅力的な情報開示の設計が必要です。 ・自走可能な採用インフラの未確立 →外部に依存し続けるのではなく、採用プロセスの基盤（採用特設ページ等）を構築し、社内で持続的に運用・改善していける体制（自走支援）を求めています。 【期待すること】 「当社の経営現状と理念を深く理解し、採用という『効果（成果）』にコミットしたページ企画から実装・運用の仕組み化までを主導してくれるプロフェッショナル」を募集します。 中小企業の労務事情や採用マーケットに精通し、経営層や現役社員の声を正しく言語化できる方を求めています。求職者の心を動かし、「この会社で、この魚津の地で働きたい」と思わせるストーリー型の採用ページを、自社で維持管理できるよう伴走しながら形にしていっていただきたいです。
報酬	3～5万円/月（税別）※応相談　＋　交通費別途支給あり（訪問の際）
募集背景	事業拡大に向けた体制強化
求める人物・スキル・経験	【必須】 ■中小企業における採用サイト・採用特設ページの企画・構成・制作実務の豊富な経験 ■企業の理念やカルチャーを紐解き、求職者に刺さる言葉やビジュアルに落とし込める高い企画・ライティングスキル ■応募数やマッチング率といった「効果・成果」を意識したマーケティング視点 ■中小企業の労務環境や採用マーケット（特に地方都市での採用事情）に関する深い知識・理解 【歓迎】 ■地方の食品製造・販売業、または地域密着型企業の採用ブランディングに携わった実績がある方 ■ノーコードツール（WordPress、Studioなど）等を用いた、運用の引き継ぎが容易なサイト構築スキルのある方
雇用形態	業務委託
勤務地	リモート中心（必要に応じて現地訪問のご相談あり）
勤務時間	【勤務時間】 ・月20時間程度（応相談） 【業務委託期間の目安】 ・6カ月～を想定　※稼働開始時期なども含めて応相談

【業務依頼イメージ】

以下の採用戦略の立案からページ構築、運用の内製化（自走）支援まで実務全般を担っていただきます。

■採用コンセプトの策定・企画立案
・経営層へのヒアリングを通じて「おいしい魚で 笑顔いっぱい 幸せいっぱい」の理念や方針を言語化
・現役社員の待遇や働き方を整理し、入社後のギャップを生まないための誠実な情報開示・求職者への訴求ストーリーの設計

■「効果」を生み出す採用ページの作成実務
・求職者の応募動機を最大化させる採用特設ページ（LPまたはHP内コンテンツ）の構成案作成、ライティング、およびクリエイティブ制作ディレクション（または実装）
・魚津で働く魅力、職場のリアルな雰囲気が伝わるコンテンツ（社員インタビュー等）の企画。

■自社運用のための自走支援（インハウス化）
・ページ公開後、社内のメンバーで求人情報の更新や簡単な修正が継続的に行えるよう、運用のマニュアル化やノウハウの教示